Dansk Sø-Restaurations Forening skal hermed orientere medlemmerne vedr. forhandlingerne om fornyelse af overenskomsten for hovmestre. (Fællesoverenskomst med DANA).

Efter flere forhandlingsmøder mellem Danmarks Rederiforening og DSRF/DANA er der stadig ikke udsigt til at der kan opnås en snarlig enighed om fornyelse af hovedoverenskomsten.

Efter det sidste møde mellem parterne den 26. april kan man konkludere, at der nok kan opnås enighed om selve hyre/tillæg/pension stigninger, samt barsel og efteruddannelse, selv om dette vil kræve yderligere forhandlinger.

Det er spørgsmål om forhandling af særoverenskomster, skibsføreraftale, talsmandsordning, udeperiode, dualofficers-overenskomst, afmønstring i uro-områder og ikke mindst rammeaftaler for individuel ansættelse, som skiller parterne.

Udenfor overenskomsten er det spørgsmålet om skattereformens virkninger for DIS søfarende.

DANA har i onsdags udsendt en orientering til sine medlemmer med en opfordring om at melde tilbage til foreningen om holdning til evt. konflikt. Bestyrelsen i DSRF følger udviklingen nøje, men er indtil videre af den opfattelse, at da det primært er DANA-relaterede emner der, er uenighed om, forholder vi os afventende. 

Til orientering kan nævnes at:

- DSRF har kun en særoverenskomst til denne hovedoverenskomst og ingen problemer med denne.

- Foreningen har talsmandsordninger i alle rederier, hvor man har ønsket dette.

- Vi har 2 rammeaftaler som er forhandlet med det enkelte rederi.

- Vi ønsker ikke en generel rammeaftale med rederiforeningen, men hvis de ansatte i et rederi ønsker dette, laver vi gerne en rederiaftale.

Vi vil fortsat løbende underrette medlemmerne om udviklingen i forhandlingerne.

Foreningen skal samtidig fastslå at vi siden DIS's indførelse i 1989 har haft fælles officers-overenskomst med DANA, og DANA altid har behandlet DSRF loyalt i alle forhandlingssammenhænge. Vi har derfor ingen planer eller ønske om at bryde dette lange og udmærkede samarbejde.